Haben Sie jemals darüber nachgedacht, wie die einzelnen Produkte und Dienstleistungen, die Sie täglich nutzen, weltweit genutzt werden? Denken Sie darüber nach: Dating-Apps, On-Demand-Autos und Ihre Lieblingsbekleidungsunternehmen verwenden Millionen von Wörtern, um ihre Kunden zu begeistern. Um dies weltweit zu erreichen, müssen all diese Wörter übersetzt werden.
Das ist eine enorme Herausforderung. Wir sind auf der Suche nach weiteren Talenten, um den Prozess der Übersetzung von Milliarden von Wörtern für Hunderte von namhaften Kunden zu vereinfachen. Wir stellen in allen Abteilungen ein, die es Smartling ermöglichen, erstklassigen Kundenservice, Produktentwicklung und Vertrieb zu bieten.
Wir ermöglichen es Menschen, sich mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Kunden in jeder Sprache zu verbinden. Das Übersetzen von Wörtern ist ein uraltes Problem, das durch die Smartling-Technologie vereinfacht wird. Mit Hauptsitz in New York und Niederlassungen in London, Dublin und der Ukraine sind wir auf der Suche nach Talenten, die uns helfen, auf unserem frühen Erfolg aufzubauen. Wir nehmen unsere Mitarbeiter ernst. Lesen Sie weiter, um mehr darüber zu erfahren, was Sie von der Arbeit bei Smartling erwarten können.
Unser Versprechen an Sie.
Smartling setzt sich für den beruflichen und persönlichen Erfolg jedes Einzelnen ein. Dieses Ziel setzen wir auf vielfältige Weise und regelmäßig um. Zum Beispiel trifft sich unser gesamtes Unternehmen jedes Quartal für drei volle Schulungstage in New York. Diese Tage sind vollgepackt mit Sitzungen, die sich auf das Erlernen neuer Fähigkeiten konzentrieren, die es Ihnen ermöglichen, in Ihrer Position zu wachsen. Wir nutzen diese Zeit auch, um eine Beziehung zueinander aufzubauen. In diesem Quartal machten wir zwischen den ausführlichen Sitzungen Pausen, um die Weltmeisterschaft zu verfolgen und uns mit Kollegen auszutauschen.
Auf der Suche nach Talenten.
Smartling ist ein etabliertes Unternehmen. Um unsere Unternehmensvision zu erfüllen, müssen wir die besten Talente in vielen Disziplinen rekrutieren und halten. Ingenieure. Customer Success Marketing und Vertrieb. Bei Smartling zählt jeder Mensch.
Eine Position im Vertriebsteam möchten wir besonders gerne besetzen. Vertriebsmitarbeiter (Sales Department Representatives, SDRs) spielen eine enorme Rolle bei der Vermittlung aller Möglichkeiten, wie Smartling die Übersetzungskomplikationen verringern kann. „Interessenten werden die Hand heben und sagen: ‚Hey, wir haben einen Bedarf oder ein Problem oder eine Herausforderung.‘ „Das Vertriebsentwicklungsteam ist die erste Anlaufstelle für diesen potenziellen Kunden“, sagt Brian O‘Reilly, Vizepräsident für Vertrieb bei Smartling.
Wir haben es verstanden: Vertrieb ist Teil Ihrer DNA. Verbinden Sie sich mit Top-Marken. Besitzen Sie Ihren Erfolg. Holen Sie sich einen Eiskaffee (oder ein Bier) vom Fass. Werden Sie Teil des SDR-Teams von Smartling. Profitieren Sie von professionellem Coaching, lernen Sie von Ihren Kollegen, machen Sie aus Leads qualifizierte Interessenten und haben Sie Spaß! Unser SDR-Team ist voll von Talenten, die von der kontinuierlichen Weiterbildung profitieren. "Ich fühle mich viel wohler, mit potenziellen Kunden zu sprechen, unabhängig von ihrem Titel oder der Größe ihres Unternehmens. Das hat meine Leistung dramatisch verbessert", sagte Hai Yen Duong. "Das kontinuierliche Coaching von Smartling stärkt mein Selbstvertrauen und vermittelt mir Fähigkeiten, die meinen Erfolg im Unternehmen und auch im Privatleben ermöglichen."
Unser Team bringt es am besten auf den Punkt.
"Der Mehrwert, den Smartling unseren Kunden bietet, ist einer der Hauptgründe, warum ich zu diesem Unternehmen gekommen bin. Smartling bietet die richtigen Tools und das Know-how, um den Übersetzungsprozess zu rationalisieren und es unseren Kunden zu ermöglichen, auf einem globalen Markt zu agieren und einen echten Geschäftserfolg zu erzielen."
- Alan Fitzgerald (Vertriebsleiter, EMEA)
"Der Kernwert #1 von Smartling ist die Betreuung seines Teams, und sie werden diesem Ziel gerecht! Jedes Mitglied der Organisation ist unterstützend und bereit, einzelnen Mitwirkenden Hilfe und Weisheit zu bieten. Die Büroatmosphäre ist fröhlich und energiegeladen, so dass es jeden Tag angenehm ist, zur Arbeit zu kommen."
- Hannah York (Mitarbeiterin für Vertriebsoperationen)
"Wir lösen komplexe Probleme, die für unsere Kunden wirklich wichtig sind. Die richtigen Leute einzustellen, ist eine der größten Herausforderungen, aber auch die beste Investition, die ein Unternehmen tätigen kann, um seine Zukunft zu sichern. Deshalb haben wir ein Umfeld geschaffen, in dem unsere Mitarbeiter lernen und wachsen können."
- Daniel Cobe (Teamleiter, Customer Success)
Wo wir Sie brauchen. Wir sind derzeit auf der Suche nach Mitarbeitern für eine Reihe von Schlüsselpositionen in allen Abteilungen des Unternehmens. New York? Prüfen. London? Prüfen. Dublin? Darauf können Sie wetten (auch ein neues Büro!). Schauen Sie sich unsere Karriereseite an und nehmen Sie Kontakt mit uns auf. Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören.
Autoren: Adrian Cohn
Videos von Countertake Diese Crew aus New Orleans produzierte, drehte und beaufsichtigte auch die Videos der Marke Smartling, die im März 2018 veröffentlicht wurden. Das Team hatte die Gelegenheit, nationale Spots und digitale Inhalte für ESPN SportsCenter, Microsoft, Twitter, Zatarain's, GE Digital und KIA Motors zu erstellen, um nur einige zu nennen.
Über Adrian
Adrian Cohn ist Director of Brand Strategy and Communications bei Smartling und verantwortlich für die Inhalte der Marke, das Produktmarketing, die digitale Strategie und die Öffentlichkeitsarbeit. Adrian startete die neueste Kampagne "Move the World with Words" von Smartling, die das menschliche Element der Übersetzung hervorhebt. Während seiner Zeit bei Smartling war Adrian der Hauptredner auf internationaler Ebene, moderiert den Fireside Chat-Podcast von Smartling und war zuvor als Senior Success Manager für den globalen Kundenstamm von Smartling tätig.